Rekordmange søkere til StatoilHydro

Hele 1531 unge, håpefulle vil bli StatoilHydro-lærling. Det er en rekordstor økning. Tallet i fjor var 1092.

Ungdommene kjemper om 172 jobber. Rogaland og Hordaland har flest søkere. Hele 39 prosent flere fra Rogaland har søkt i år sammenlignet med fjoråret. Bare Hordaland ligger foran med en økning på 45 prosent.

Jevnt fordelt

Økningen i antall søknader er jevnt fordelt over alle fag, og Else Sørstrønen Amundsen, teamleder lærling i StatoilHydro, forklarer den store interessen slik:

– Økningen kan skyldes at vi har vært mer aktivt ute og markedsført oss bedre mot aktuelle skoler. Her har vi brukt lærlingene våre til å besøke «sin skole» og fortelle om hvordan det er å være lærling hos oss. Disse har vært gode ambassadører, understreker Sørstrønen Amundsen overfor Aftenbladet.

– Dessuten er vi også til stede på en del yrkes/utdanningsmesser i løpet av året. I tillegg har den økonomiske uroen naturligvis også hatt en del å si. Ungdommen føler at StatoilHydro er et trygt selskap å jobbe for i dårlige tider, legger hun til.

Velger tradisjonelt

– Fins det noen statistikk over hvor populær StatoilHydro er for unge som vil ha læreplass?

– Så vidt meg bekjent, er det ingen offisiell statistikk på dette området. Men av erfaring vet jeg at om noen får tilbud flere steder, velger de oss, mener Amundsen.

Mens man i fjor kjempet om 176 jobber, er tallet nå 172.

– En liten nedgang, ja, men jeg synes det er veldig bra at vi kan ta inn så mange i disse tider. Det viser at konsernet tar rekruttering på alvor.

– Hva satser de unge på?

– Ungdommen velger fremdeles tradisjonelt i yrkesfagene. Ellers er det gledelig med økt jenteandel i kjemiprosessfaget de senere år (195 menn – 97 kvinner i år). Selv om det er en liten økning i jenteandelen innen automasjons-, elektro- og industrimekanikerfaget, hadde vi ønsket at flere jenter søkte seg til disse fagene, sier Amundsen.

Rundt 1.mai blir tilbud sendt ut, og 1.september starter alle lærlingene på likt.