• Bemanningsbyråene har vært gjennom en veldig vanskelig periode etter oljeprisfallet i 2014. Nå må de påta seg en større risiko etter en lovendring som krever at de som jobber hos dem skal få garanti for en viss stillingsprosent. Jarle Aasland
    Galleri

Bemanningsbyråene må ta større risiko

– Dette var ikke en lovendring som vi ønsket oss, og vi påtar oss nå en større risiko, sier direktøren i Personalhuset i Stavanger.